Reizen met ov: goed voor jouw bedrijf én medewerkers
Wil jouw bedrijf minder CO2 uitstoten, medewerkers blij maken en ook nog eens slim kosten besparen? Laat medewerkers dan met de bus of trein naar het werk komen, in plaats van in de auto stappen. Dat levert meer op dan je denkt. We zetten zeven voordelen van reizen met openbaar vervoer voor je op een rij. Dan weet je meteen waarom ov onmisbaar is in jouw mobiliteitsbeleid en hoe Goedopweg je verder helpt!
1. Je reist duurzamer met het ov dan met de auto
Openbaar vervoer draagt stevig bij aan het duurzaamheidspakket van je bedrijf. Treinen, bussen en trams belasten ons milieu tenslotte veel minder dan auto’s. Ze vervoeren veel mensen tegelijk, gaan lang mee en stoten veel minder CO2 uit. Sinds 2017 is reizen met de trein in Nederland CO2-neutraal. Alle elektrische treinen rijden 100% op windstroom. En veel bussen gaan al vooruit zonder schadelijke stoffen achter te laten.
CO₂-effect van Anders Reizen
Een treinreis stoot maar 2 gram CO2 per kilometer per reiziger uit. Een auto 195 gram.
2. Reizen met het ov is goed voor de portemonnee
Met het ov reizen medewerkers goedkoper dan met de auto. Reken even mee. Een reis met het ov kost gemiddeld € 0,14 per kilometer. Daar staat nu een vergoeding van € 0,19 tegenover voor een privéauto, € 0,49 voor een leaseauto. En de kilometervergoeding voor privéauto’s is € 0,23. Reizen je medewerkers met het ov in plaats van met de auto? Dan is een parkeerplek ook niet nodig. Zo bespaar je ook op schaarse en kostbare parkeerplekken.
3. Reizen met het ov scheelt een berg administratie(kosten)
In januari 2022 veranderden de belastingregels voor reiskosten en thuiswerkvergoedingen. Er is alleen nog een vaste reiskostenvergoeding voor medewerkers die minimaal 60% van de werkdagen naar werk reizen. Halen jouw medewerkers dat niet? Dan mag je alleen de gemaakte kilometers vergoeden. Dat betekent dat je voor iedereen apart administratie moet bijhouden. Komen je medewerkers met het ov naar het werk? Dan hoeven ze hun reiskilometers niet zelf bij te houden en te declareren. Vervoerders houden precies voor je bij wie wanneer reist en sturen je elke maand een verzamelfactuur. Dat scheelt je enorm veel administratie, tijd én dus kosten.
4. Je reistijd waardevol benutten
Reizen met het ov is efficiënt.Want zeker als medewerkers slim buiten de spits reizen, is de kans op een zitplek met gratis Wifi groot. Dan klap je makkelijk even je laptop open om wat te werken. Maar reistijd is natuurlijk ook voor jezelf. Een momentje onthaasten. Juist even niets. Uit het raam staren, muziek in de oortjes of wegdromen bij een goed boek.
5. Het ov geeft veel gemak en vooral minder stress
Voor veel mensen is nuttig reizen dus een pluspunt van het ov. Uit onderzoek blijkt ook dat mensen graag met de bus of trein gaan om verkeersstress en parkeerproblemen te vermijden. En even boodschappen doen na het werk? Dat kan meteen op of in de buurt van het station. Ook prettig!
6. Openbaar vervoer is beter voor je gezondheid
Reizen met het ov is niet alleen beter voor het milieu, maar ook voor je gezondheid. Over minder stress onderweg, hadden we het al. En stilzitten in de auto is niet best voor je gezondheid. Met een stukje lopen of fietsen naar het station of de bushalte pak je al snel wat meters beweging mee. En je weet het: vitale medewerkers die lekker in hun vel zitten, presteren beter.
7. Je laat zien dat je een aantrekkelijke werkgever bent
Sta en ga je voor een duurzaam mobiliteitsbeleid? Dan laat je zien dat je maatschappelijk verantwoord ondernemen serieus neemt. Dat maakt je voor veel mensen een aantrekkelijke werkgever. Helemaal voor starters op de arbeidsmarkt. Studenten kennen het ov-netwerk als geen ander. Ze zijn het gewend om met de trein en bus te reizen en zich heel bewust van hun ecologische voetafdruk. Zo is bijvoorbeeld een mobiliteitskaart (één kaart voor alle zakelijke reizen met het ov) een aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarde. Medewerkers kunnen hier ook privé mee reizen.
Wat kies jij: auto of ov?
Openbaar vervoer is een aantrekkelijk woon-werkverkeeralternatief voor de auto. Maar overstappen naar ov is niet voor iedereen even simpel. Is jouw bedrijf goed bereikbaar? En hoe krijg je medewerkers zo ver om uit de auto in de bus te stappen? Goedopweg brengt dit graag voor je in kaart met een passend advies!
Direct aan de slag?
Klik dan op onderstaande button en we helpen je in 5 stappen op weg.
Goedopweg helpt je!
Brachten we je op ideeën? Wil je slim vooruit met openbaar vervoer in je mobiliteitsbeleid? Neem contact met ons op!
Eerste Hulp bij Mobiliteit
Wil jij de mobiliteit binnen jouw organisatie aanpakken? Dan zijn er zes belangrijke thema's op weg naar duurzaamheid en succes. Wij hebben voor jou de belangrijkste informatie per thema op een rijtje gezet. Als je je aanmeldt voor Eerste Hulp bij Mobiliteit, ontvang je precies de informatie waar jij geïnteresseerd in bent.
Lees hier alle artikelen in de serie Eerste Hulp bij Mobiliteit
- Hoe krijg je medewerkers mee in je mobiliteitsbeleid?
- Mobiliteit en gedrag in de praktijk. Drie manieren om medewerkers mee te nemen in verandering
- Vijf redenen om deelmobiliteit aan te bieden vanuit jouw bedrijf
- Aan de slag met deelmobiliteit: hoe doe je dat?
- Is het tijd voor een stekker in je bestelauto’s?
- Aan de slag met elektrisch vervoer in je bedrijf
- Fietsen stimuleren is ook voor werkgever voordelig
- Aan de slag met een fietsplan
- Groene arbeidsvoorwaarden: dit zijn de voordelen
- Aan de slag met groene arbeidsvoorwaarden
- Aantrekkelijker én duurzamer werkgeverschap met hybride werken
- Vier stappen om hybride werken te verankeren in jouw organisatie
- Reizen met ov: goed voor jouw bedrijf én medewerkers
- Nu aan de slag met ov in je mobiliteitsbeleid
- Dit is waarom jouw bedrijf niet zonder parkeerbeleid kan
- Parkeren met beleid: 6 ideeën om zelf je parkeerbeleid te sturen
Altijd op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen?
- Maandelijkse nieuwsbrief
- Ontvang kennis, inzicht en inspiratie